Partners in Public verricht werving en selectie en interim opdrachten voor gemeenten, provincies, provinciale ondersteuningsinstellingen, ministeries, ZBO’s, gemeenschappelijke regelingen, bestuurlijke samenwerkingsverbanden, waterschappen, omgevingsdiensten, veiligheidsregio’s, GGD’s, sociale ontwikkel bedrijven, recreatie- en natuurorganisaties, woningcorporaties, energie- en afvalbedrijven, bibliotheken, universiteiten, hogescholen, zorginstellingen, omroepen, stichtingen en diverse andere bestuurlijke, maatschappelijke en overheidsorganisaties.
Onze kracht ligt in de omvang van ons netwerk, de intensiteit van onze searchaanpak, de kwaliteit van de voorselectie en onze jarenlange kennis van en ervaring in de overheid en de publieke en maatschappelijke sector. Wij hechten aan een voortvarend en inspirerend partnership met bestuur, management, HR en recruitment bij onze opdrachtgevers.
Directie, algemeen management, bestuursadvies, bestuursrecht, wet open overheid, openbare orde en veiligheid, integriteit, onderzoek, raadsgriffie en raadsondersteuning.
Financiën, business control, concern control, HR, organisatieadvies, arbeidsrecht, arbo, preventie, opleidingen, recruitment, communicatie, juridische zaken, juridische control, ICT, informatievoorziening, informatiebeheer, publieke dienstverlening, KCC, inkoop, facilitymanagement en huisvesting.
Participatie, werk en inkomen, schuldhulpverlening, werkgeversdienstverlening, maatschappelijke ondersteuning, onderwijs, jeugdzorg, welzijnswerk, ouderenwerk, cultuur, sport, inburgering, asiel en migratie.
Duurzaamheid, omgevingsmanagement, omgevingsrecht, wonen, energietransitie, civiele werken, gebiedsontwikkeling, ruimtelijke planontwikkeling, water, groen, stedenbouw, grondzaken, openbare ruimte, mobiliteit, infrastructuur, parkeren, vastgoed, assetmanagement, vergunningverlening, toezicht en handhaving..
